Ngày 29/5, Trường Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng tổ chức Lễ công bố quyết định thành lập Viện Nghiên cứu - Đào tạo FinTech, Đổi mới sáng tạo và Phát triển bền vững. Sự kiện đánh dấu bước phát triển mới của Nhà trường trong việc thúc đẩy nghiên cứu, đào tạo, tư vấn chính sách và kết nối hợp tác trong các lĩnh vực tài chính số, đổi mới sáng tạo và phát triển bền vững.
Đọc thêmHội nghị Unchained Summit Vietnam 2026 diễn ra trong 02 ngày (28/5 -29/5/2026) quy tụ các cơ quan quản lý, nhà hoạch định chính sách, quỹ đầu tư, doanh nghiệp công nghệ cùng các tập đoàn Web3 hàng đầu thế giới nhằm thảo luận về tương lai của tài sản số và công nghệ blockchain tại khu vực Đông Nam Á.
Chiều 27/5/2026, tại lễ bế mạc Diễn đàn Đầu tư Mạo hiểm và Thiên thần Đà Nẵng 2026 (DAVAS 2026), Quỹ Đầu tư Khởi nghiệp Sáng tạo Summit Capital cam kết đầu tư 300.000 USD đổi lấy 7,5% cổ phần dự án 5Sao thuộc Công ty Cổ phần Công nghệ FiveSS. Thương vụ là một trong những kết quả nổi bật của diễn đàn năm nay, đồng thời mở đường cho một cuộc nâng cấp âm thầm nhưng có thể chạm tới mọi gia đình Việt: số hóa thị trường dịch vụ sửa chữa và chăm sóc nhà cửa.
Chiều 27/5/2026, tại lễ bế mạc Diễn đàn Đầu tư Mạo hiểm và Thiên thần Đà Nẵng 2026 (DAVAS 2026), Quỹ Đầu tư Khởi nghiệp Sáng tạo Summit Capital cam kết đầu tư 300.000 USD đổi lấy 7,5% cổ phần dự án 5Sao thuộc Công ty Cổ phần Công nghệ FiveSS. Thương vụ đặt dấu mốc cho hành trình số hóa một trong những thị trường truyền thống lớn nhất nhưng phân mảnh nhất Việt Nam: dịch vụ sửa chữa và chăm sóc nhà cửa.
Sáng 26/5, trong khuôn khổ Diễn đàn Đầu tư mạo hiểm và thiên thần Đà Nẵng (DAVAS 2026), Phó Chủ tịch UBND thành phố Đà Nẵng Hồ Quang Bửu đã có buổi tiếp và làm việc với ông Guley Sergey Nikolaevich, Chủ tịch Quỹ Đổi mới sáng tạo và Phát triển xã hội Liên bang Nga cùng các đối tác, doanh nghiệp Nga nhằm trao đổi cơ hội hợp tác trong lĩnh vực khoa học công nghệ, môi trường, năng lượng và đổi mới sáng tạo.
Công nghệ nhân sự đề cập đến phần mềm và các thiết bị liên quan được sử dụng để tự động hóa chức năng nhân sự trong doanh nghiệp. Phân tích lực lượng lao động, quản lý hiệu suất, thu hút và quản lý nhân tài, trả lương và bồi thường cho nhân viên cũng như quản lý phúc lợi đều được đưa vào công nghệ nguồn nhân lực.
Công nghệ giáo dục (EdTech) đang phát triển với tốc độ nhanh chóng, mang lại những thay đổi tích cực cho phương pháp giáo dục truyền thống. Dưới đây là một số xu hướng công nghệ giáo dục trên thế giới trong năm 2024
Công nghệ nhân sự, hay công nghệ nhân sự, là một thuật ngữ rộng đề cập đến công nghệ phần mềm và phần cứng được sử dụng để tự động hóa các nhiệm vụ cốt lõi được thực hiện bởi bộ phận nhân sự trong các công ty và tổ chức.
Hiện nay, mặc dù ngành dệt may Việt Nam đã đóng góp ấn tượng với mức kim ngạch xuất khẩu lên đến 43 tỷ USD và là một trụ cột quan trọng của nền kinh tế quốc gia, nhưng thách thức về giá trị gia tăng và thiếu đơn hàng luôn tồn tại. Các thương hiệu thời trang quốc tế ngày càng yêu cầu sự bền vững, bao gồm cả việc chuyển đổi số và xanh hoá trong quá trình sản xuất.
Năm 2024 sẽ chứng kiến các tổ chức Edtech thực hiện những mô hình mới, cách làm mới dưới sự hỗ trợ của công nghệ. Dưới đây là một số xu hướng chính trong những tổ chức này
Sự góp ý từ cộng đồng về nội dung, tính năng và trải nghiệm nhằm hoàn thiện nền tảng hỗ trợ khởi nghiệp.